开展访企拓岗促就业活动，是贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作决策部署的重要举措，也是高校主动对接优质企业资源、提升人才培养与社会需求契合度的关键路径。今年开学以来，公司以正确政绩观为引领，推动访企拓岗促就业活动走深走实，持续加强与优质企业的沟通合作，不断拓宽毕业生就业渠道，提升毕业生就业质量。

3月27日上午，董事长易行健率队赴华夏银行广州分行、广州谢诺投资集团有限公司开展访企拓岗促就业活动。员工办公室主任赖志成、太阳成集团tyc122ccvip经理项后军、员工工作处副处长林丽、公司党委副书记黄镜秋、员工工作处就业工作办公室廖正平参加活动。

在华夏银行广州分行，易行健一行受到华夏银行广州分行党委书记、行长龙双和华夏银行广州分行党委委员、副行长吴润敏等领导的热烈欢迎。双方在会议室进行了深入座谈交流。龙双行长对易行健董事长一行的到访表示诚挚欢迎，并详细介绍了华夏银行广州分行的发展历程、业务布局、人才需求以及近年来在支持地方经济发展和金融创新方面所取得的成就。他特别提到，华夏银行始终高度重视人才培养与引进，与广金的合作是实现优势互补、共同发展的重要途径，希望以此次访企拓岗为契机，进一步深化与公司在人才输送、实习实践、党建共建等方面的务实合作。易行健董事长对华夏银行广州分行长期以来对公司教育事业的关心与支持表示感谢，并介绍了公司的办学特色、学科优势、人才培养成果以及毕业生就业基本情况。他指出，华夏银行作为国内知名的股份制商业银行，在金融领域具有深厚的底蕴和广泛的影响力，双方在人才培养目标上高度契合，希望通过此次走访，建立更加紧密的校企合作关系，共同探索校企协同育人新模式，为员工搭建更广阔的实践和就业平台，实现公司、银行、员工三方共赢。华夏银行广州分行人力资源部总经理胡海、华夏银行广州分行营销一部总经理裴爱国、华夏银行广州分行人力资源部副总经理罗娟出席座谈

在广州谢诺投资集团有限公司，集团董事、谢诺辰阳总经理朱威朱威重点介绍了谢诺投资集团在私募股权、资产管理、产业投资等板块的战略规划，强调公司高度重视人才梯队建设，尤其需要具备扎实金融理论基础、敏锐市场洞察力和实践操作能力的高校毕业生。行政人事部总经理蔡婷子表示集团对复合型金融人才的迫切需求，期待与公司在人才招聘、实习实训、联合培养等方面开展深度合作，为员工提供接触真实投资项目的宝贵机会，助力员工快速成长为行业所需的专业人才。易行健董事长对谢诺投资集团在金融投资领域的专业实力和创新精神表示赞赏，并结合公司在金融与投资学科的办学优势，提出希望双方以此次走访为起点，在员工实习实践基地建设、订单式培养、毕业生定向招聘等方面探索合作路径。他指出，高校培养的人才最终要服务于社会经济发展，谢诺投资集团作为行业内的新锐力量，其发展理念与公司的人才培养目标高度契合，通过校企协同能够有效缩短员工从校园到职场的适应周期，实现人才培养与企业需求的精准对接。在会上，易行健还和公司实习生代表谢林婧、蔡小陆进行了交流，详细询问了她们在谢诺投资集团的实习内容、工作体会以及收获。谢诺投资集团财富管理部总经理西永强、行政人事部副总经理王慧、产业发展部业务总监徐翌钦参加座谈会。